Новости Италии > Увеличиваются санкции для работодателей нелегалов
Получить разрешение на проживание смогут только те работники, которые подвергались жесткой эксплуатации. Вот как это объясняет указ, принятый правительством.
В Италии введены более жесткие санкции для тех, кто нанимает нелегальных иммигрантов. Однако претендовать на получение разрешения на проживание могут лишь те иностранцы, которые подали заявление на работодателей и согласились сотрудничать с судебными органами правопорядка в случае, если условия их работы будут классифицированы как «безжалостная эксплуатация». Для всех других предусмотрена депортация.
16 апреля правительство выдало проект легислативного декрета для согласования итальянского законодательства с европейской директивой о «санкциях и мерах против работодателей, которые эксплуатируют граждан третьих стран, которые незаконно находятся в Италии». В данный момент текст декрета ждет утверждение Палаты депутатов и Сената.
Нанимать на работу тех, кто не владеет действительным разрешением на проживание в Италии является преступлением, которое наказывается лишением свободы от трех месяцев до одного года и штрафом в размере 5000 евро за каждого занятого работника. К этому добавляется административное наказание за нарушения нормативов, касающихся заработной платы и социального обеспечения.
Проектом предусмотрено, что работодатели, осужденные (даже не окончательно) за это преступление, больше не смогут приглашать иностранных рабочих по декрету флусси. Кроме того, они должны выплатить штраф в размере «средней стоимости репатриации нелегала». Полученные деньги будут израсходованы на финансирование депортаций и внедрения интеграционных проектов.
Министерство труда будет проверять «адекватность и эффективность» действия закона в наиболее рискованных отраслях хозяйства, и ежегодно будет подавать отчет Европейской комиссии.
В случае выявления нелегальных рабочих отношений (без доказательства противоположного) будет считаться, что они длились три месяца. За этот срок будет рассчитываться различие зарплаты, контрибутов и налогов, которые должны были быть заплачены работодателем, если бы иностранец работал легально.
Наказание увеличивается с 1/3 до 1/2 процентов, если:
• было задействовано больше трех нелегалов,
• они являются несовершеннолетними (до шестнадцати лет),
• в случае эксплуатации нелегальных иностранных рабочих,
• работники были подвергнуты «опасным условиям», принимая во внимание «тип работы и условия работы».
Только в последних двух случаях (по предложению и согласию прокуратуры), если работник отважится подать на работодателя в суд и будет сотрудничать со следствием, он может получить разрешение на проживание по гуманитарным мотивам, которые будут действовать шесть месяцев, с возможным продлением на один год и больше. Пермессо будут выдавать на всю продолжительность судебного разбирательства. В случае заключения легального рабочего контракта его можно конвертировать в разрешение на работу.
В случае принятия постановления не следует надеяться на массовую легализацию. Правительство объясняет это в специальной заметке: можно ожидать что количество разрешений на проживание для эксплуатируемых иностранных рабочих «будет незначительной».
Новости Италии | Добавлена: 11.06.2012 в 23:10 | Просмотров: 1438 | Комментариев: 0
Комментарии к публикации (0):
Пока что нет ни одного комментария к этой публикации. Будь первым!
Оставлять свои комментарии могут только зарегистрированные пользователи!
РЕГИСТРАЦИЯ занимает всего 1 минуту и введена с целью облегчить и ускорить работу пользователей.
Зарегистрировавшись на сайте, Вы получаете массу преимуществ:
1. Вам не нужно будет каждый раз писать свое имя при комментировании публикаций.
2. Уведомление об ответе в разделе Юридическая консультация прийдет на Ваш E-mail.
3. Вы сможете подписаться на любимые темы и следить за их развитием.
4. Вы сможете участвовать в конкурсах и получать призы.
5. Вы сможете переписываться с другими участниками сайта.
6. Вы получите доступ к закрытым ресурсам сайта.
И многое другое. Станьте участником нашего клуба, нажимайте РЕГИСТРАЦИЯ.