Забыли пароль?

Введите логин и email, указанный при регистрации. На него будет выслан новый пароль.

Для зарегистрированных

Для незарегистрированных

Регистрация занимает всего 1 минуту и позволяет задавать юридические вопросы, писать комментарии, получать новостные рассылки, участвовать в конкурсах и т.п.

Без регистрации Вы сможете только читать публикации на сайте, но не сможете писать и отвечать на комментарии.

Популярные публикации

 

Новости Италии > Молодым мамам будут компенсировать оплату няни и яслей

Молодым мамам будут компенсировать оплату няни и яслей

Итальянское правительство решило выплачивать помощь молодым мамам, которые хотят (или должны) вернуться на работу после декретного отпуска (maternitа obbligatoria). 600 евро в месяц на няню или ясли в течении полугода смогут получать и работающие женщины, которые отказываются от отпуска по уходу за ребенком (congedo parentale facoltativo).

В настоящее время правительство выделило на эти цели сумму до 20 миллионов евро. Помощь полагается как итальянкам, так и иностранным гражданкам, проживающим в Италии законно и застрахованным в INPS (итальянской организации социального страхования), занятым как в государственных учреждениях, так и в частных компаниях.

Матери, имеющие свободные профессии или ведущие собственный бизнес, могут получить надбавку, если они застрахованы в INPS (gestione separata Inps), но только в течение 3 месяцев.

Заявление на получение пособия можно подать в течение 11 месяцев с момента окончания, так называемого, обязательного отпуска по беременности и родам. Размер пособия зависит от размера часов трудовой занятости. Например, мать, работающая на полставки, может получить 50% от максимальной суммы помощи, то есть 300 евро.

Способ выплаты доплат будет зависеть от того, каким образом они будут использованы. Если использовать деньги для покрытия платы за ясли, то деньги передаются непосредственно в данное учреждение. В случае, если мать нанимает няню для присмотра за ребенком, добавка будет выплачиваться наличными в INPS.

Заявки на получение доплат принимаются со 2 февраля по 31 декабря 2016 года (или до исчерпания ресурсов фонда правительства).

Итальянский закон предусматривает обязательное прекращение женщиной осуществления профессиональной деятельности на два месяца до рождения ребенка и на три месяца после родов (то есть, 5-ти месячный отпуск по беременности и родам в Италии обязательный).

Однако если не существует никакой опасности для ребенка, женщины могут работать до одного месяца до рождения и оставаться с новорожденным 4 месяца после рождения.

Новости Италии | Добавлена: 26.03.2016 в 12:21 | Просмотров: 553 | Комментариев: 0

Комментарии к публикации (0):

Пока что нет ни одного комментария к этой публикации. Будь первым!

Оставлять свои комментарии могут только зарегистрированные пользователи!

РЕГИСТРАЦИЯ занимает всего 1 минуту и введена с целью облегчить и ускорить работу пользователей.

Зарегистрировавшись на сайте, Вы получаете массу преимуществ:

1. Вам не нужно будет каждый раз писать свое имя при комментировании публикаций.

2. Уведомление об ответе в разделе Юридическая консультация прийдет на Ваш E-mail.

3. Вы сможете подписаться на любимые темы и следить за их развитием.

4. Вы сможете участвовать в конкурсах и получать призы.

5. Вы сможете переписываться с другими участниками сайта.

6. Вы получите доступ к закрытым ресурсам сайта.

И многое другое. Станьте участником нашего клуба, нажимайте РЕГИСТРАЦИЯ.